Gazzetta n. 44 del 8 giugno 2012 (vai al sommario) |
REGIONE UMBRIA |
CONCORSO
(scad. 9 luglio 2012) |
Avviso pubblico per la formazione dell'Elenco regionale dei candidati idonei alla nomina di direttore generale delle aziende sanitarie regionali. |
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Art. 1 Indizione 1. Ai sensi e per gli effetti del combinato disposto dell'art. 12-bis della l.r. 20 gennaio 1998, n. 3 e successive modificazioni ed integrazioni e degli artt. 3 e 3-bis del d.lgs. n. 502 del 30 dicembre 1992, la Regione Umbria indice pubblico avviso per la formazione dell'elenco regionale dei candidati idonei alla nomina di direttore generale delle aziende sanitarie regionali istituite nel proprio territorio. |
| Art. 2 Requisiti 1. Gli aspiranti alla nomina devono essere in possesso dei seguenti requisiti: a) laurea magistrale o diploma di laurea del vecchio ordinamento; b) esperienza almeno quinquennale di direzione tecnica o amministrativa in enti, aziende, strutture pubblico o private, in posizione dirigenziale, con autonomia gestionale e diretta responsabilita' delle risorse umane, tecniche o finanziarie, svolta nei dieci anni precedenti la data di presentazione della domanda. 2. La verifica dei requisiti di idoneita' dei candidati e' effettuata da una Commissione, nominata dalla Giunta regionale, che avra' il compito di stilare l'elenco dei candidati idonei in possesso dei requisiti di cui al comma 1 e che abbiano presentato regolare domanda ai sensi dell'art. 5 del presente avviso. 3. Ai fini della valutazione dell'esperienza quinquennale di cui alla lett. b) del comma 1 del presente articolo, nel caso di prestazioni di lavoro subordinato, saranno considerate utili a maturare il periodo richiesto dalla normativa per il possesso dei requisiti le funzioni di direzione tecnica o amministrativa espletate in posizione dirigenziale con gestione diretta di risorse umane, tecniche o finanziarie. Nelle altre fattispecie saranno valutabili le funzioni di direzione tecnica o amministrativa svolte in posizione di vertice in enti, aziende e strutture pubbliche o private con gestione diretta, dirigenziale, di risorse umane, tecniche o finanziarie (ad es. presidenti di societa' con deleghe operative-gestionali e amministratori delegati con deleghe operative-gestionali). Sara' verificata, pertanto, la connessa responsabilita' di struttura fino a raggiungere almeno il periodo minimo previsto dalla legge. Le mansioni effettivamente svolte devono essere riconducibili ad incarichi formalmente conferiti. Non saranno ammesse, invece, esperienze lavorative che, ancorche' di livello dirigenziale, non abbiano comportato funzioni di direzioni di struttura idonee ai fini dell'esperienza richiesta ai sensi dell'art. 3 bis, comma 3, del d.lgs. n. 502/1992. Si stabilisce, pertanto, che tra le esperienze lavorative professionali da escludere, poiche' non coerenti con la funzione di cui trattasi, sono da ricomprendere anche le sottoelencate fattispecie: Magistrati di ogni ordine e grado di tutte le giurisdizioni; Avvocati dello Stato; Professori universitari di tutte le qualifiche, in quanto tali, ad eccezione dei professori ordinari con funzioni di rettore, pro rettore, preside di facolta' o responsabile delle Strutture universitarie di cui all'art. 2, comma 2, lett. c della l. 30.12.2010, n. 240, direttore sanitario, direttore di struttura complessa, direttore di dipartimento; Appartenenti alle forze armate o di polizia, salvo i responsabili di grandi unita' operative con grado non inferiore a generale di divisione o di uffici o servizi amministrativi a livello di grandi unita' operative con grado non inferiore a colonnello; Dirigenti che hanno svolto esclusivamente funzioni ispettive, di studio e di ricerca, staff non strutturati; Consulenti; Componenti di consigli di amministrazione, ad eccezione di presidenti di societa' con deleghe operative-gestionali e di amministratori delegati con deleghe operative-gestionali; Revisori dei conti e sindaci di societa'. Sara' considerata valida anche l'esperienza dirigenziale maturata in aziende o enti aventi sedi all'estero, purche' sussistano i requisiti, sopra riportati. |
| Art. 3 Cause di esclusione 1. Non possono essere inclusi nell'elenco degli idonei i candidati nei cui confronti qualsiasi Regione o Provincia Autonoma della Repubblica italiana abbia disposto la risoluzione di un precedente contratto per lo stesso tipo di incarico, a seguito di verifica disposta ai sensi dell'art. 3 bis, commi 6 e 7, del d.lgs. n. 502/92, ovvero ai sensi dell'art. 12-quater della l.r. 20.01.1998, n. 3. |
| Art. 4 Rapporto di lavoro 1. Il rapporto di lavoro del direttore generale e' esclusivo e a tempo pieno ed e' regolato da contratto di diritto privato nel rispetto delle norme vigenti, di durata non inferiore a tre e non superiore a cinque anni, rinnovabile, fatto salvo quanto disposto dall'art. 12 della l.r. 20.01.1998, n. 3. 2. La carica di direttore generale e' incompatibile con la sussistenza di altro rapporto di lavoro dipendente o autonomo. |
| Art. 5 Modalita' di presentazione della domanda 1. Coloro che aspirano alla nomina devono presentare apposita domanda, redatta in carta semplice, in conformita' al MODELLO allegato (allegato A) al presente avviso pubblico. La domanda deve contenere le seguenti informazioni e dichiarazioni sostitutive di certificazioni, rese dall'interessato sotto la propria responsabilita', ai sensi dell'art. 46 del Testo Unico delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa (DPR 28.12.2000 n. 445) e saranno soggette al disposto dell'art. 76 del citato DPR n. 445/2000, in caso di dichiarazioni non conformi al vero: a. nome e cognome; b. data, comune di nascita, luogo di residenza e cittadinanza; c. laurea magistrale del nuovo ordinamento o diploma di laurea del vecchio ordinamento posseduto; d. codice fiscale; e. indirizzo al quale devono essere inviate eventuali comunicazioni, recapito telefonico e, se posseduti, fax e/o e-mail, indirizzo di posta certificata; f. di possedere i requisiti di cui all'art. 3 bis, comma 3, del d.lgs. n. 502/92: esperienza almeno quinquennale di direzione tecnica o amministrativa in enti, aziende, strutture pubbliche o private, in posizione dirigenziale, con autonomia gestionale e diretta responsabilita' delle risorse umane, tecniche o finanziarie, svolta nei dieci anni precedenti la pubblicazione dell'Avviso; in ordine alla quale il candidato dovra' espressamente indicare, nel curriculum e/o nella scheda riepilogativa le date (giorno, mese ed anno) di inizio e fine degli incarichi ricoperti; g. documentazione attestante gli ulteriori titoli formativi e/o professionali e particolari risultati gestionali raggiunti presso aziende sanitarie, enti e/o aziende pubblici e privati; h. di non incorrere in alcuna delle cause di incompatibilita' di cui al comma 9 dell'art. 3 del d.lgs. n. 502/92 o in alcuna delle cause ostative di cui al comma 11 dello stesso articolo sopra citato; i. di non aver avuto la risoluzione di un precedente contratto per lo stesso tipo di incarico a seguito di verifica disposta ai sensi dell'art. 3 bis, commi 6 e 7, del d.lgs. n. 502/92 ovvero ai sensi dell'art. 12-quater della l.r. 20.01.1998, n. 3; j. di autorizzare, ai sensi del d.lgs. n. 196/2003, la Giunta regionale dell'Umbria al trattamento, alla comunicazione ed alla diffusione dei dati personali per le finalita' collegate all'inserimento nell'elenco e alla nomina a direttore generale delle aziende sanitarie umbre e, comunque, nei termini e con le modalita' stabilite per legge o per regolamento per la loro conoscibilita' e pubblicita'. 2. La domanda, a pena di esclusione, deve essere sottoscritta e presentata unitamente a copia del documento di identita' valido del sottoscrittore. La domanda deve pervenire entro il 30esimo giorno a decorrere dal giorno successivo alla data di pubblicazione del presente avviso nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana. La data di spedizione della domanda e' stabilita e comprovata dalla data della ricevuta di accettazione, se inviata a mezzo PEC, o dal timbro a data apposto dall'Ufficio postale accettante se inviata tramite raccomandata con avviso di ricevimento. L'eventuale riserva di invio successivo di documenti e' priva di effetto. 3. La domanda, indirizzata alla Regione Umbria - Direzione regionale Salute, Coesione sociale e Societa' della conoscenza - Via M. Angeloni n. 61 - palazzo Broletto - 06124 Perugia, puo' essere presentata: o a mezzo posta elettronica certificata (PEC) secondo le disposizioni vigenti all'indirizzo e-mail: direzionesanita.regione@postacert.umbria.it, indicando nell'oggetto della e-mail «Avviso pubblico per la formazione dell'elenco regionale dei candidati idonei alla nomina di direttore generale delle aziende sanitarie regionali», oppure a mezzo di raccomandata postale con avviso di ricevimento, con indicazione sul retro della busta della dicitura: «Avviso pubblico per la formazione dell'elenco regionale dei candidati idonei alla nomina di direttore generale delle aziende sanitarie regionali». Qualora il termine dovesse cadere di sabato o in giornata festiva, il termine stesso si intende prorogato al primo giorno seguente non festivo. Il termine suddetto e' perentorio e pertanto non si terra' conto delle domande pervenute oltre il termine indicato. In caso di domande spedite oltre i termini, la documentazione prodotta verra' conservata dalla Regione Umbria ricevente. Non verranno prese in considerazione le domande che, per qualunque motivo, saranno presentate a mano. Nella domanda il richiedente dovra', come sopra specificato, indicare il domicilio o recapito presso il quale deve essere fatta ogni necessaria comunicazione. In caso di mancata indicazione vale, ad ogni effetto, la residenza indicata. L'Amministrazione non assume responsabilita' per la dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatte indicazioni del richiedente, o da mancata oppure tardiva comunicazione del cambiamento di indirizzo indicato nella domanda, ne' per eventuali disguidi postali o telegrafici o comunque imputabili a fatto di terzi, a caso fortuito o forza maggiore. 4. Per chiarimenti ed informazioni e' possibile rivolgersi alla Direzione regionale Salute, Coesione sociale e Societa' della conoscenza - Via M. Angeloni n. 61 - palazzo Broletto - 06124 Perugia - tel. 075/5045260 dal lunedi' al venerdi' (ore 10 - 12) - o inviare e-mail al seguente indirizzo di posta elettronica: aconti@regione.umbria.it. 5. Alla domanda devono essere allegati: a. curriculum professionale, datato e firmato, predisposto secondo il formato europeo da cui in particolare si evidenzi il possesso dei requisiti indicati al precedente punto 2) e dell'eventuale attestazione e superamento (secondo le modalita' previste dall'ordinamento vigente) di avvenuta frequenza del corso di formazione in materia di sanita' pubblica e di organizzazione e gestione sanitaria, di cui all'art. 3-bis, comma 4, del d.lgs n. 502/1992, nonche' la documentazione e i titoli che il candidato ritiene utile presentare; b. scheda riassuntiva - (allegata all'avviso - allegato B) -, redatta secondo lo schema allegato, datata e sottoscritta. 6. Ai candidati esclusi per inammissibilita' della domanda presentata sara' data comunicazione scritta in merito. 7. La Regione Umbria, ove lo ritenga necessario, si riserva di acquisire eventuali ulteriori elementi di informazione. La documentazione relativa al presente avviso (bando, modello di domanda e scheda riassuntiva) e' disponibile sul sito internet: www.regione.umbria.it / Aree tematiche / Sanita' / Sanita' e salute. |
| Art. 6 Iscritti nell'«Elenco di idonei alla nomina a direttore generale delle aziende sanitarie regionali» - approvato con DGR n. 873 del 23.06.2009 1. Ai fini della semplificazione amministrativa, coloro che sono stati iscritti nell' «Elenco di idonei alla nomina a direttore generale delle aziende sanitarie regionali» (approvato con DGR n. 873 del 23.06.2009), qualora intendano fare domanda per essere inseriti nell'Elenco di cui al presente Avviso, possono integrare la domanda precedentemente presentata con una dichiarazione di permanenza dell'interesse ad essere iscritti (come da modello allegato C all'avviso), a cui dovra' essere allegato: a) una autocertificazione della permanenza del possesso dei requisiti; b) un aggiornamento del curriculum. Gli interessati potranno fare riferimento alla documentazione precedentemente presentata e sono tenuti, per quanto non diversamente disposto, al rispetto delle disposizioni contenute nel presente Avviso. |
| Art. 7 Sanzioni per dichiarazioni mendaci 1. Ferme restando le sanzioni penali previste dall'art. 76 del D.P.R. 445/2000 per l'ipotesi di dichiarazioni mendaci, qualora dai controlli emerga la non veridicita' delle dichiarazioni rese dal concorrente, ai sensi dell'art. 75 dello stesso D.P.R. 445/2000, ne' verra' disposta la cancellazione dall'Elenco sulla base della dichiarazione non veritiera. |
| Art. 8 Corso di formazione in materia di sanita' pubblica e di organizzazione e gestione sanita' 1. I candidati che verranno nominati direttori generali devono produrre, qualora non avessero gia' provveduto in tal senso, entro diciotto mesi dalla nomina, l'attestazione (secondo le modalita' previste dall'ordinamento vigente) dell'avvenuta frequenza e superamento del corso di formazione in materia di sanita' pubblica e di organizzazione e gestione sanitaria di cui al comma 4 dell'art. 3-bis del d.lgs. n. 502/92 e del D.M. Sanita' 01/08/2010 «Disciplina corsi di formazione dei direttori generali delle aziende sanitarie»Qualora il corso di formazione sia stato bandito da una pubblica amministrazione il candidato e' tenuto a produrre l'autocertificazione del superamento del corso - indicando il soggetto formatore - ai sensi dell'art. 46 del citato DPR 28.12.2000 n. 445. |
| Art. 9 Trattamento dei dati personali 1. Ai sensi dell'art. 13 del d.lgs. 196/2003, i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti presso la Regione Umbria per le finalita' di gestione della domanda. |
| Art. 10 Disposizioni finali e di rinvio 1. Agli istanti non verra' data comunicazione dell'avvio del procedimento. 2. Ai fini dell'eventuale nomina a direttore generale di azienda sanitaria dovra', altresi', essere verificata l'effettiva sussistenza dei requisiti e condizioni previsti a tal fine dalle disposizioni vigenti in materia al momento della stessa. Perugia, 16 maggio 2012
La Presidente della Giunta regionale Marini |
| Allegati Parte di provvedimento in formato grafico
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