Gazzetta n. 91 del 18 novembre 2011 (vai al sommario) AZIENDA SANITARIA LOCALE ORISTANO CONCORSO   (scad. 3 dicembre 2011) Avviso di mobilita' pre-concorsuale volontaria regionale ed interregionale, tra aziende ed enti del comparto e con altre pubbliche amministrazioni di comparti diversi, ad un posto di collaboratore professionale sanitario - tecnico sanitario di radiologia medica - cat. D ed un posto di collaboratore amministrativo professionale - cat. D. In esecuzione della deliberazione n. 507 del 18 ottobre 2011 questa Azienda A.S.L. n. 5 di Oristano intende ricoprire, mediante mobilita' regionale ed interregionale tra Aziende ed Enti del comparto e con altre pubbliche amministrazioni i seguenti posti: n. 1 (un) posto di collaboratore professionale sanitario - tecnico sanitario di radiologia medica - cat. «D»; n. 1 (un) posto di collaboratore amministrativo professionale - cat. «D». Possono presentare domanda coloro che abbiano in corso un rapporto di lavoro a tempo indeterminato, in uno dei profili professionali e categorie sopraindicate con altre Aziende Sanitarie o altre pubbliche amministrazioni di comparti diversi. I dipendenti interessati al trasferimento, potranno presentare apposita domanda, in carta semplice, corredata da un curriculum di carriera e professionale e un certificato di servizio, entro il quindicicesimo giorno successivo alla data di pubblicazione del presente avviso nella Gazzetta Ufficiale. Un'apposita commissione, procedera' alla valutazione dei candidati ammessi attraverso l'esame del curriculum e l'espletamento di un colloquio. Le domande dovranno essere inoltrate tramite il servizio pubblico postale. A mezzo raccomandata con avviso di ricevimento, al seguente indirizzo: Azienda Sanitaria Locale n. 5 - via Carducci, 35 - 09170 Oristano ovvero presentate direttamente all'uficio protocollo, via Carducci, 35 - tutti i giorni feriali eccetto il sabato. E' esclusa ogni altra forma di presentazione o trasmissione. Il presente avviso non vincola l'A.S.L. n. 5 di Oristano che effettuera' la mobilita' secondo quanto previsto dall'apposito regolamento aziendale per il personale del comparto e dal C.C.N.L. del comparto in vigore.